Aftaletter est une newsletter à travers laquelle, deux fois par mois, nous envoyons deux profils parmi les meilleurs développeurs seniors que nous avons trouvés sur le continent africain.
Qui aurait pu croire qu’un jour les Africains seraient considérés comme des développeurs d’élite ?
Qui aurait pu miser sur les Africains il y a de cela 5 ans en arrière ?
En tant qu’Africain, je suis particulièrement fier d’assister à cette époque de la révolution technologique, un secteur très prisé mais aussi très complexe. Malgré cette complexité, beaucoup d’Africains réussissent à s’imposer dans cet univers riche et passionnant. Les développeurs africains ont soif, ils veulent des fleurs, pas que de simples fleurs, mais des fleurs roses. Cette rage de réussir, d’être mis en valeur, amène ces développeurs à retirer toutes les épines qui enveloppent ces fleurs roses. Mais alors, ceci n’est pas souvent sans conséquence ; la quête de ces fleurs a aussi des inconvénients que nous ne devrions pas négliger.
Dans le contexte africain, l’un des principaux problèmes de la Tech vient du fait que les développeurs ne sont pas reconnus, traités et rémunérés à leur juste valeur. Car, malgré les difficultés énormes auxquelles ils sont confrontés, ceux-ci réussissent tout de même à s’imprégner et à achever des missions incroyables. Mais à qui profite tout ce travail ? Ici en Afrique, pour dire directeur général ou encore CEO, nous disons “boss”. Ce travail profite donc, pour la plupart, majoritairement au boss. Le boss se doit de faire de l’argent, mais dans les règles de l’art. Nous connaissons tous cette parole populaire qui fait l’unanimité : « tu mangeras à la sueur de ton front » ; dans le contexte africain, les développeurs africains vont au-delà de manger à la sueur de leur front, ils mangent à la sueur de leur esprit, corps et âme. C’est quelque chose que nous trouvons anormal. Nous pensons à Zeguild que les développeurs africains méritent un meilleur traitement, une meilleure rémunération. Qui dit meilleure rémunération dit forcément épanouissement et croissance.
Pour que ceci soit possible, il faut une implication de plusieurs acteurs, pas seulement des développeurs, mais également des acteurs de différents domaines tels que les journalistes, des personnalités publiques conscientes des enjeux technologiques.
Aujourd’hui, grâce au télétravail, les choses peuvent et doivent changer. C’est dans le but d’améliorer ces conditions de vie des développeurs africains que Zeguild a pris une initiative audacieuse : celle de créer une oasis de méritocratie. Dans la quête de l’accomplissement de cette mission, nous avons mis sur pied un concept : Aftaletter, une newsletter où l’on fait découvrir aux yeux du monde des développeurs d’élite africains, des développeurs efficaces et professionnels capables de relever n’importe quel défi.
Je vous assure que vous serez agréablement surpris dans cet espace Tech, car c’est une niche technologique où vous allez découvrir des développeurs africains qui ont travaillé pour de grandes multinationales de la Tech telles que Google (https://www.google.com), Mozilla (https://www.mozilla.org/en-US/firefox/), Accenture (https://www.accenture.com/us-en), pour ne citer que ceux-là. C’est le cas du développeur Yves Kotlin, basé au Congo, qui est devenu une référence mondiale de l’open source Android, un produit phare de Google. Pour en savoir plus sur son histoire, cliquez sur ce lien (https://www.linkedin.com/posts/zeguild_de-dev-junior-%C3%A0-google-expertdepuissonactivity7285551467019550720UHW8?utm_source=share&utm_medium=member_desktop). L’Afrique a de l’avenir ; ceci est prouvé davantage par la croissance des entreprises et start-ups technologiques fleurissantes pensées et développées par des développeurs africains, à l’instar du réseau social Dikalo (https://www.dklo.co/), l’entreprise de jeu vidéo Kiroo Games (https://www.kirooworld.com), ou encore de l’antivirus Africain Meyeprotect (https://www.meyeprotect.com/?lang=en).
De manière concrète, c’est quoi AftaLetter ?
« Comme nous l’avons dit au début de cet article, Aftaletter est une newsletter destinée à partager les parcours professionnels d’exception des informaticiens africains dans divers secteurs tels que le développement, l’intelligence artificielle, DevOps, les designers graphiques et bien d’autres. »
Venez découvrir la crème de la crème des meilleurs devs qu’il y a sur le continent africain et, en plus, ils sont deux fois moins chers qu’en Europe, mais extrêmement compétents.
Vous savez, il y a un adage qui dit ceci : « Une seule main ne peut pas attacher les lacets », alors si vous trouvez ce blog intéressant, n’hésitez pas à le partager autour de vous.
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